考核制度 -尊龙凯时来沙巴app下k8凯发

傅村所2016年度“安康杯”竞赛实施方案

2016-05-06
人气指数:12743

为引导全所员工牢固树立安全生产“红线、底线、高压线”意识,进一步提高全员安全生产意识和自我防护能力,提升我所安全管理水平和职工职业健康水平,确保全年无安全责任事故发生,按照公司和管理处有关开展2016年度“安康杯”竞赛活动的文件精神,结合我所实际,特制定《傅村所2016年度“安康杯”竞赛实施方案》。

一、活动主题

传播安全文化,助推安全管理,强基础增素质,促进职业健康。

二、总体要求

提高全体员工安全卫生防范意识和管理水平,营造浓厚安全文化氛围;杜绝各类安全生产事故的发生,全面顺利完成我所各项工作

三、组织领导

组  长:斯惠丰

副组长:金峻岩、丁微

成  员:诸葛佳、陈宏群、楼皇坚、丁江、王程俊、方剑英、杨春霞

四、活动内容

(一)深入宣传和贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》和《职业防治法》等相关法律法规,增强职工职业安全卫生法制意识;开展多种形式的职工安全健康知识培训和教育活动,帮助职工提高职业安全卫生素质。

(二)开展以读一本安全生产知识的书;提一条安全生产建议;查一起事故隐患和违章行为;写一条安全生产体会;做一件预防事故的实事;看一场安全生产录像或电影;接受一次安全生产知识培训;忆一次事故教训;当一天安全检查员;开展一次安全生产签名活动为主要内容的“十个一”安全文化活动,引导职工积极参加安全生产民主管理、民主监督等实践活动。从自己的身边的一点一滴做起,及时发现、整改身边存在的安全隐患。

(三)做好安全生产的培训工作,利用班务活动时间组织员工学习安全生产知识,并将安全生产列入上下岗列队讲评的内容之中,将安全生产工作灌输到每位员工的心中,提高员工的安全防范意识。在四月和六月份各举行一次安全生产应急预案演练,以提高员工处理突发事件的处理能力。

(四)进一步完善班组“三大员”工作机制,加强班组安全建设,推进班组安全管理标准化和科学化;

(五)认真组织开展各项“安全生产月”活动。

(六)加强日常的稽查和考核。在月度和年度的各项考核中实行安全生产一票否决制,促使维护各项工作的安全开展成为每位员工的自觉行动,并对各次月查、季查查出的隐患及问题及时整改。

五、工作要求

(一)按照附件一的明细表,各班组和所务人员严格遵照执行,每个负责人在年底将相关的资料汇总至丁微处,具体相关工作由金峻岩进行监督执行,各项工作要由责任人发起,落实相关班组或其它人员实施和记录,每项工作负责人对资料进行汇总后存档。

(二)所有责任人要认真对照《2016年“安康杯”竞赛活动明细表》落实好各项工作,及时做好相关资料和照片的保存工作,同时加强信息的提炼和报送工作。

(三)由金峻岩负责“安全生产月”期间的各项活动,紧紧围绕“强化安全发展观念,提升全民安全素质”这个主题,做好相关的方案、计划、活动,广泛发动职工开展形式多样的安全生产活动,最大限度地激发和调动广大职工参与的热情。

(四)建立专门的安全生产工作台帐,进一步完善安全生产工作的基础资料,做到每一次检查、培训、演练,每一个隐患的查出、整改都有原始记录。

六、考核评比

收费所将对在“安康杯”活动中表现突出的先进班组和先进个人进行表彰,同时推选一名先进个人至管理处参加十安全生产标兵的评选。

由丁微于11月20日前将总结材料、推荐表(附件2)和事迹材料上报管理处工会办公室。

 

附件:

1.2016年度“安康杯”竞赛活动考核标准

2.“十大安全生产标兵”推荐表

 

附件1:傅村所2016年度“安康杯”竞赛活动明细表.doc