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晒亮点绘蓝图 谋新篇开新局
——公司纪委召开2021年一季度派驻纪检组组长述职会议
2021-04-22 来源:宁波管理中心党群人事处 作者:张振华、孙文莉 关注度(2061

4月20日,公司纪委在宁波管理中心召开2021年一季度派驻纪检组组长述职会议。公司党委委员、纪委书记、工会主席徐晓燕参会议并讲话,纪检监察审计部王育兵经理主持,纪检专员及各派驻纪检组长、组员共计24人参加会议。

会上要求,6名派驻纪检组组长,“把工作成绩摆上台、把存在问题说清楚、把下步打算讲明确”,逐一进行述职,面对面向公司纪委报告一季度履职“成绩单”,点对点提出存在问题困难及下步工作计划建议。

徐晓燕对述职情况有针对性地进行点评,既肯定工作亮点,又一阵见血指出存在的问题和不足。并谈及对各派驻机构三个月的工作实践有“三个体会”——各组长和成员已“逐渐进入角色、逐步理解角色定位、逐项落实定位要求”,思路、方法、举措有了更深的理解和把握,履职意识、履职自觉、履职担当进一步提升。

徐晓燕围绕三个“度”——“监督尺度上如何把握、监督深度上如何挖掘、监督宽度上如何拓展”,三个“定”——“如何定位、如何定责、如何定绩”解答了各派驻纪检组在实务工作中的“三个困惑”,并按照“一中心一特色”的思路,对如何打造“清廉沪杭甬”之“派驻品牌”提出三点要求:一是点上与面上的工作要处理好。要服务中心大局,融入中心重点工作,做好“服务型监督”的“专心纪检员”;二是存量与增量的问题要解决好。各管理中心通过意见建议征集等各种监督方式,整改解决固有的问题,实现轻装上阵,做好打通“最后一公里”的“尽心调解员”;三是特点与亮点要统筹好。每个区域中心都有自身特点,要把握创新思维,将特点提炼、升华成亮点,作为下步宣传报道的重点,做好“清廉沪杭甬”的“热心宣传员”。

会上,纪检监察审计部传达集团纪委一季度工作例会精神,对信访件处置、宣传报道要求及今年效能监察等工作进行说明。并建立了派驻纪检组述职会议轮值机制。

期间,参会人员一行到宁波收费中心所参观交流廉洁文化建设,各派驻纪检组组长在书法《爱莲说》上签名,表达了派驻纪检组长将洁身自好作为一种信条,将清廉自守形成一种习惯,将政治本色化为一种境界的决心。(张振华 孙文莉)