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甬金处隧道管理所迎来集团公司第二批美丽站所示范点验收小组
2016-06-14
来源：岩坑尖隧道所
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6月13日，集团公司纪检监察审计部主任陈华率各子分公司分管创建领导，赴甬金管理处隧道管理所进行第二批集团美丽站所示范点考核验收，公司党委书记程涛及处领导陪同检查。
在隧道管理所，考核小组实地查看了监控值班室、清障施救驻点、庭院经济等场所，听取了隧道所以“雄鹰品质立标兵、雁群文化塑团队”为主题的美丽站所创建工作汇报，并对“两学一做”工作开展情况进行了督导。陈华主任对隧道所紧密结合“安全保畅”中心工作，围绕“以人为本，打通人心”和“多管齐下，畅通道路”两条创建主线给予充分肯定，认为创建主题鲜明，与实际工作结合度较高。同时认为隧道所工作开展扎实细致，班组标准化管理规范且层次较高；警企合作载体丰富、成效显著；注重员工作风家风建设，党员先锋模范作用突出，党建引领示范效应强；技改创新工作成绩明显，“技改梦工厂”、“小马工作室”等亮点纷呈；“两学一做”学习教育落地有声，既有常规动作按要求部署扎实推进，又有“两学一做”学习教育党员积分管理创新举措。
对隧道所的下一步工作，陈华主任也提出了具体要求：一是要求将美丽站所建设和“两学一做”学习教育、“全面提升党的建设年”及降本增效等活动有机结合，建立长效机制，相辅相成，相互促进，不断提升管理水平，促进主业的可持续发展。二是要求进一步加强员工队伍建设，优化员工年龄、文化层次结构，加强员工业务培训，全面提升员工业务技能和综合素质，进一步增强保畅能力。三是要求丰富军营文化内涵，充分发扬员工队伍中退伍军人的优良传统和战斗作风，同心协力将隧道管理所打造成集团内营运管理标杆单位。（金进生）
